Выполнение работы не на рабочем месте (дома), трудовой договор.

[Sonata-san 0]

Возможно ли все это прописать законно в трудовом договоре?

 

Хочу работать частично дома. Например, я бухгалтер, и заполнять документы не обязательно на работе. А на работу приходить тогда, когда это необходимо (взять информацию для работы).

[mechtau 0]

Сабина, условия трудового договора обсуждаются с работодателем.

 

[Sonata-san 0]

Обсуждаются - да. А вот как их прописать правильно? Т.е. чтобы в случае каких-то спорных вопросов доказать свою правоту? Каким образом вести учет рабочего времени? Неясно.

[mechtau 0]

А вот как их прописать правильно?

Трудовой договор с надомником, как и с другими работниками, заключается в общем порядке на основании ст. ст. 63 - 71 ТК РФ. Такой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах (ст. 67 ТК РФ).

 

Место работы будет Ваш домашний адрес, режим рабочего времени - Вы согласовываете сами (сколько часов работы и т.п.)

Каким образом вести учет рабочего времени? Неясно.

Количество отработанных часов указывается в пределах, определенных ст. 91 ТК РФ, ориентируясь на продолжительность работы, установленную трудовым договором.

 

[Sonata-san 0]

mechtau, а для сотрудника типа бухгалтера возможен договор как с надомником?

[mechtau 0]

mechtau, а для сотрудника типа бухгалтера возможен договор как с надомником?

Конечно!

 

[Sonata-san 0]

Спасибо.